Contenu
En lisant les affectations d'emploi tout en cherchant un emploi, vous pouvez en trouver un qui semble être la vague de vos rêves jusqu'à ce que vous voyiez l'information suivante: «et autres activités connexes». Vous ne comprenez peut-être pas tout à fait ce que cela signifie; mais le fait est que, dans la plupart des cas, il est très difficile pour un employeur de spécifier toutes les tâches liées à un poste particulier.
Définition de base
«Et autres activités connexes» est une expression utilisée par les employeurs pour informer les employés qu'ils auront des responsabilités non déclarées dans la description de poste. Par exemple, si vous recherchez un emploi de serveur ou de serveuse; la description de poste peut détailler ce dont vous aurez besoin pour servir les clients, prendre les commandes, servir les repas et gérer les paiements. Pendant ce temps, les «autres activités connexes» peuvent être liées à l'organisation des tables ou au nettoyage en général.
Omission d'affectations indésirables
Une des raisons pour lesquelles les employeurs peuvent utiliser cette expression est d'omettre les fonctions de travail désagréables. Pour cette raison, il est important de demander lors de l'entretien des informations spécifiques sur toutes les fonctions du poste.
Manque d'espace
Parfois, il n'y a pas assez d'espace dans une annonce pour décrire tous les rôles possibles d'un employé. Dans de tels cas, l'employeur peut utiliser l'expression «et autres activités connexes» à la place d'une définition plus longue.
Prévision impossible
La plupart des employeurs diront qu'il n'y a aucun moyen d'anticiper quelles seront toutes les responsabilités d'un employé pendant son séjour dans l'entreprise. Dans de tels cas, ils peuvent simplement énumérer les fonctions de base du poste et désigner les autres activités uniquement comme «autres activités connexes».
